Gaji PT Jaya Real Property Tbk Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Jaya Real Property Tbk. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Jaya Real Property Tbk dan semua hal terkait dengannya.
PT Jaya Real Property Tbk
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Jaya Real Property Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Jaya Real Property Tbk
PT Jaya Real Property Tbk adalah perusahaan properti yang berfokus pada pengembangan proyek properti komersial dan perumahan di Indonesia. Didirikan pada tahun 1982, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemain utama di industri properti di Indonesia. Dengan visi untuk menjadi pengembang properti terkemuka di Indonesia, PT Jaya Real Property Tbk terus melakukan inovasi dalam desain dan konsep properti yang ditawarkan kepada para pelanggannya.
Sebagai perusahaan publik, PT Jaya Real Property Tbk terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) dan memiliki komitmen yang kuat terhadap transparansi dan kepatuhan terhadap regulasi pasar modal. Dengan didukung oleh tim manajemen yang berpengalaman dan kompeten di industri properti, perusahaan ini terus berusaha untuk menjadi pemimpin pasar dalam pengembangan properti komersial dan perumahan yang berkualitas.
Selain fokus pada pengembangan properti, PT Jaya Real Property Tbk juga memiliki komitmen terhadap tanggung jawab sosial perusahaan (CSR) dengan berkontribusi pada pembangunan masyarakat dan lingkungan sekitar proyek-proyeknya. Hal ini sesuai dengan nilai-nilai perusahaan dalam menciptakan dampak positif bagi masyarakat dan lingkungan sekitarnya.
Dengan portofolio yang luas dan proyek-proyek pengembangan yang terus berkembang, PT Jaya Real Property Tbk berhasil menciptakan nilai tambah bagi para pemangku kepentingan, termasuk pemegang saham, pelanggan, dan masyarakat umum. Melalui strategi pengembangan yang terencana dan visi jangka panjang, PT Jaya Real Property Tbk terus menunjukkan komitmen dan konsistensi dalam menjalankan bisnis properti di Indonesia.
PT Jaya Real Property Tbk merupakan salah satu perusahaan properti terkemuka di Indonesia. Dengan lebih dari 30 tahun pengalaman, perusahaan ini telah sukses dalam mengembangkan berbagai proyek properti yang terletak di berbagai daerah di Indonesia. Jaya Real Property telah dikenal dalam menghasilkan proyek-proyek properti yang berkualitas dan mampu memenuhi kebutuhan pasar properti di tanah air. Untuk informasi lebih lanjut mengenai alamat dan kontak PT Jaya Real Property Tbk, Anda dapat menghubungi kantor pusat perusahaan ini yang berlokasi di Jl. Jend. Gatot Subroto Kav. 53, Jakarta Selatan. Selain itu, Anda juga dapat menghubungi perusahaan ini melalui telepon di nomor (021) 5707100 atau (021) 5707033. Jika Anda ingin mengirimkan email, Anda dapat mengirimkan pesan ke alamat email info@jayarealproperty.com. Dengan menghubungi alamat dan kontak PT Jaya Real Property Tbk, Anda dapat memperoleh informasi lebih lanjut mengenai proyek-proyek properti yang sedang dikembangkan oleh perusahaan ini, serta mengenai peluang investasi di bidang properti. Jaya Real Property juga menyediakan layanan konsultasi properti bagi para calon investor yang tertarik untuk berinvestasi di bidang properti. Dengan menghubungi alamat dan kontak ini, Anda dapat memperoleh layanan informasi dan konsultasi yang akan membantu Anda dalam mengambil keputusan investasi properti yang tepat.
Gaji PT Jaya Real Property Tbk
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Jaya Real Property Tbk menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Jaya Real Property Tbk:
Tabel Gaji PT Jaya Real Property Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.500.000 |
| 2 | Admin | 3.000.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.250.000 |
| 4 | Operator | 4.400.000 |
| 5 | IT Support | 4.600.000 |
| 6 | Intern | 4.050.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.100.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.050.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.750.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.650.000 |
| 11 | Teknisi | 5.550.000 |
| 12 | Security | 5.450.000 |
| 13 | Receptionist | 4.550.000 |
| 14 | Driver | 5.400.000 |
| 15 | Administration | 4.350.000 |
| 16 | Sailor | 6.700.000 |
| 17 | Accounting | 6.050.000 |
| 18 | Services | 5.500.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.850.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.650.000 |
| 21 | Secretary | 7.900.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.300.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.550.000 |
| 24 | Medical Services | 7.300.000 |
| 25 | Information Technology | 7.700.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.450.000 |
| 27 | Staff | 7.500.000 |
| 28 | Addoperation | 8.900.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.350.000 |
| 30 | BPS | 8.250.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.150.000 |
| 32 | Supervisor | 9.750.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 8.850.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.100.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.200.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.300.000 |
| 37 | Change Agent | 9.450.000 |
| 38 | IT | 8.700.000 |
| 39 | Procurement | 8.450.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.600.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 8.650.000 |
| 42 | Procurement | 9.400.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.750.000 |
| 44 | Professional | 10.900.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.000.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.650.000 |
| 47 | Auditor | 10.050.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.000.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.050.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.550.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.500.000 |
| 52 | Accounting | 14.000.000 |
| 53 | Analyst | 12.950.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.800.000 |
| 55 | Junior Analyst | 12.900.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.450.000 |
| 57 | Manager | 14.450.000 |
| 58 | Cost Control | 15.600.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.050.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.450.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.450.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.000.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.950.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.150.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.450.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.400.000 |
| 67 | Marketing | 15.800.000 |
| 68 | Asset Management | 15.450.000 |
| 69 | Specialist | 16.300.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.100.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.200.000 |
| 72 | Production | 16.900.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.150.000 |
| 74 | Intern | 15.450.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.650.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.150.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.000.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.850.000 |
| 79 | Division Head | 17.800.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.650.000 |
| 81 | Engineer | 17.950.000 |
| 82 | Field Manager | 18.250.000 |
| 83 | Public Relations | 17.700.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.400.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.900.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 19.200.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.700.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.350.000 |
| 89 | Engineering | 18.850.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.200.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.650.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.500.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.900.000 |
| 94 | Laboratory | 18.350.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.650.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.250.000 |
| 97 | Officer | 21.800.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.200.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.750.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.200.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.400.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.650.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.200.000 |
| 104 | Building | 33.750.000 |
| 105 | Executives | 33.350.000 |
| 106 | Team Leader | 32.400.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.050.000 |
| 108 | Director | 48.900.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.800.000 |
| 110 | Architect | 53.000.000 |
| 111 | General Manager | 76.950.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Jaya Real Property Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Jaya Real Property Tbk itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Jaya Real Property Tbk. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Jaya Real Property Tbk
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Jaya Real Property Tbk kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Jaya Real Property Tbk
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Jaya Real Property Tbk, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Januari 2023
Nama: Nia Fitriani
Jabatan: Ahli K3 (Kesehatan dan Keselamatan Kerja)
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.500.000
Tunjangan : Rp 405.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Jaya Real Property Tbk. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Jaya Real Property Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Jaya Real Property Tbk
Gaji karyawan di PT Jaya Real Property Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Jaya Real Property Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Jaya Real Property Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Jaya Real Property Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Jaya Real Property Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Jaya Real Property Tbk
Gaji di PT Jaya Real Property Tbk memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Jaya Real Property Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Jaya Real Property Tbk. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Jaya Real Property Tbk.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Jaya Real Property Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Jaya Real Property Tbk
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Jaya Real Property Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Jaya Real Property Tbk?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Jaya Real Property Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Jaya Real Property Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Jaya Real Property Tbk dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Jaya Real Property Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Jaya Real Property Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Jaya Real Property Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Jaya Real Property Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Jaya Real Property Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Jaya Real Property Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Jaya Real Property Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Jaya Real Property Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Jaya Real Property Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Jaya Real Property Tbk juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Jaya Real Property Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Jaya Real Property Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Jaya Real Property Tbk juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Jaya Real Property Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Jaya Real Property Tbk menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.
