Lowongan Kerja Bank Mandiri Balangan

Lowongan Kerja Bank Mandiri Balangan – Bank Mandiri merupakan badan usaha milik negara Indonesia (BUMN) yang menyediakan berbagai jenis layanan keuangan yang menyeluruh bagi masyarakat di seluruh Indonesia begitu juga untuk distrik Balangan. Saat ini, Bank Mandiri telah memiliki sebanyak 138 unit kantor cabang dan 13.027 unit ATM yang tersebar luas di seluruh Indonesia.

Dalam rangka mendukung kegiatan bisnisnya di sektor keuangan, Bank Mandiri membuka lowongan kerja sebagai teller bagi mereka yang memenuhi kriteria dan persyaratan yang telah dicantumkan oleh perusahaan.

Nama Perusahaan

• PT Bank Mandiri (Persero)

Posisi yang dibutuhkan

• Fronliner

Lokasi

• KC Balangan, Kalimantan Selatan

Gaji

• UMR Balangan

Peran Teller

Sebagai teller, Anda memiliki berbagai peran dan tanggung jawab yang harus diemban dengan teliti saat bekerja, di antaranya adalah:

• Menerima uang tunai dan cek untuk deposit, melakukan verifikasi jumlah dengan benar, serta mengecek keakuratan slip setoran secara menyeluruh dan teliti.
• Memberikan pelayanan yang memuaskan dan membantu nasabah dalam semua transaksi finansial mereka.
• Memberikan layanan transfer, penarikan, dan penyetoran uang dari nasabah dengan cara yang profesional dan akurat.
• Menemukan dan mengidentifikasi kesalahan pada transaksi ketika jumlah kredit dan debit tidak seimbang dengan tepat.
• Melakukan pemrosesan transaksi yang melibatkan transaksi teller otomatis, kontribusi rencana tabungan pensiun, deposit email, serta deposito secara teliti.
• Memasukkan semua transaksi nasabah ke komputer untuk pencatatan yang rinci dan mencetak tanda terima.
• Memeriksa cek dengan teliti untuk verifikasi informasi yang mencakup nama bank, tanggal, identifikasi penerima pembayaran, serta legalitas dokumen.
• Mengatasi permasalahan atau perbedaan terkait rekening nasabah dengan baik dan tepat.

Kualifikasi Umum

• Posisi ini terbuka untuk kandidat Wanita dan Pria yang memenuhi kriteria yang telah ditetapkan.
• Kandidat harus memiliki minimum gelar Sarjana (S1) dari perguruan tinggi terakreditasi.
• Kandidat diwajibkan memiliki IPK minimum 2,75 dari skala 4,00 sebagai persyaratan akademik.
• Kandidat diwajibkan lulus dari bidang studi yang relevan atau terkait dengan posisi yang dilamar.
• Kandidat fresh graduate harus berusia tidak lebih dari 24 tahun saat seleksi.
• Kandidat dengan pengalaman kerja relevan minimal 2 tahun harus berusia tidak lebih dari 26 tahun pada saat seleksi.
• Kandidat diwajibkan memiliki penampilan yang menarik dan kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisan.
• Posisi ini juga tersedia bagi kandidat fresh graduate yang baru lulus dan memenuhi kriteria.
• Lebih disukai jika kandidat belum menikah dan belum pernah menikah sebelumnya.
• Memiliki kejujuran dan integritas yang tinggi adalah persyaratan penting untuk posisi ini.
• Kandidat diwajibkan terampil dalam menggunakan perangkat komputer sebagai persyaratan.
• Tidak ada anggota keluarga inti yang saat ini bekerja di Bank Mandiri adalah kriteria penting.
• Kandidat harus siap ditempatkan di cabang mana saja sebagai salah satu persyaratan utama.

Berkas Lamaran

Saat mengajukan lamaran kerja sebagai frontliner di Bank Mandiri, Anda perlu mengirimkan berkas-berkas yang diperlukan, di antaranya:

• Sebuah Surat Lamaran Kerja yang disusun dengan jelas dan mendetail untuk mengungkapkan minat serta kualifikasi Anda
• Curriculum Vitae yang mencakup semua pengalaman kerja relevan dan pendidikan Anda
• Dua lembar foto berukuran 4×6 cm dengan latar belakang yang netral
• Salinan fotokopi KTP atau kartu identitas resmi yang masih berlaku sebagai bukti identitas
• Salinan Ijazah dari lembaga pendidikan yang telah dilegalisir
• Salinan SKHU yang telah ditandatangani secara resmi oleh pihak berwenang sebagai bukti kelulusan
• Salinan piagam atau penghargaan yang dimiliki untuk menunjukkan prestasi dan dedikasi Anda.

Kompensasi

• Layanan Asuransi Kesehatan dan Jiwa yang komprehensif untuk menjamin kesejahteraan dan keamanan karyawan serta keluarga mereka.
• Bonus yang dihitung berdasarkan pencapaian kinerja karyawan untuk memberikan penghargaan atas usaha dan kerja keras mereka.
• Cuti Sakit dengan Bayaran untuk memastikan karyawan dapat pulih dari sakit tanpa kehilangan penghasilan.
• Kebijakan Cuti Ibu Melahirkan dan Ayah yang mendukung karyawan dalam merawat anak baru lahir dengan waktu yang cukup.
• Program Dana Pensiun yang komprehensif untuk memastikan kesejahteraan karyawan setelah pensiun.
• Program Tunjangan Hari Raya yang dirancang untuk memberikan dukungan finansial kepada karyawan selama perayaan hari besar.
• Tunjangan Cuti Tahunan yang memastikan karyawan dapat menikmati waktu liburan dengan tenang dan nyaman.
• Program Pelatihan dan Pengembangan Profesi yang komprehensif untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi karyawan.

Note!!

• Pastikan bahwa Anda memenuhi seluruh persyaratan yang disebutkan dalam deskripsi pekerjaan yang telah disediakan.
• Siapkan CV dan surat lamaran yang menarik serta mencerminkan kualifikasi yang dibutuhkan untuk posisi tersebut.
• Latih kemampuan Anda untuk menjawab berbagai pertanyaan interview dengan baik serta meyakinkan.
• Pastikan Anda selalu menghindari semua jenis penipuan yang berkedok sebagai lowongan kerja di Bank Mandiri.
• Rekrutmen Bank Mandiri ini adalah program yang sepenuhnya gratis dan tidak memungut biaya dari pelamar.

Menjadi Teller di Bank Mandiri memberikan peluang bagi Anda untuk berkarier di sektor perbankan sambil berkontribusi dalam memberikan pelayanan yang bermanfaat bagi masyarakat.

Bagi yang berminat untuk bergabung serta memperluas karir di perusahaan ini, silakan daftarkan diri Anda melalui tombol Lamar Sekarang yang disediakan di bawah ini.